Ergonomia e Riscos Psicossociais em Curitiba

Gestão de riscos ergonômicos e psicossociais para empresas

A PROCEN identifica, avalia e controla riscos ergonômicos e psicossociais, integrando a NR-01, a NR-17 e o PGR à realidade do trabalho.

Soluções para Riscos Ergonômicos e Psicossociais

Da identificação dos riscos ao acompanhamento das melhorias, integramos a NR-01, a NR-17 e o PGR à realidade da empresa.

Avaliação Ergonômica Preliminar (AEP)

Identifica os riscos ergonômicos presentes nas atividades e define quais situações exigem maior aprofundamento.

Análise Ergonômica do Trabalho (AET)

Investiga atividades críticas para compreender as causas dos problemas e definir melhorias adequadas ao trabalho real.

Gestão de Riscos Psicossociais

Avalia fatores como sobrecarga, pressão, conflitos, autonomia e organização do trabalho, definindo prioridades de prevenção.

Análise de afastamentos

Cruza informações de RH, saúde e trabalho para identificar fatores que podem estar relacionados às ausências e aos afastamentos.

Ergonomia no PGR

Integra os resultados da AEP e da AET ao inventário de riscos e ao plano de ação da empresa.

Gestão e Acompanhamento das Melhorias

Organiza ações, responsáveis, prazos e indicadores para acompanhar a implantação e verificar sua eficácia.

Metodologia PROCEN

Integramos a NR-01, a NR-17 e o PGR em um processo técnico, prático e aplicável à realidade da empresa.

Entendemos o trabalho real

Analisamos atividades, processos, documentos e informações de RH, SST e operação.

Identificamos e avaliamos os riscos

Avaliamos os fatores ergonômicos e psicossociais com critérios técnicos e participação dos trabalhadores.

Definimos prioridades

Classificamos os riscos e integramos os resultados ao inventário e ao plano de ação do PGR.

Apoiamos a implantação das melhorias

Definimos medidas práticas, responsáveis, prazos e indicadores de acompanhamento.

Verificamos a eficácia

Acompanhamos os resultados para verificar se as ações implantadas realmente reduziram os riscos.

Sua empresa consegue demonstrar que os riscos estão sendo efetivamente gerenciados?

Ter documentos não basta. A empresa precisa demonstrar como os riscos foram identificados, avaliados, tratados e acompanhados.

O PGR reflete os riscos ergonômicos e psicossociais presentes no trabalho?
A empresa sabe quais situações precisam ser tratadas primeiro?
As ações possuem responsáveis, prazos e registros de acompanhamento?
RH, SST e operação conhecem suas responsabilidades?
A eficácia das medidas implantadas está sendo verificada?

Em uma conversa inicial, analisamos o cenário da empresa e indicamos os principais pontos de atenção.

Engenharia aplicada à gestão dos riscos ergonômicos e psicossociais.

A PROCEN é uma consultoria técnica especializada em conectar ergonomia, segurança do trabalho e gestão operacional.

Com experiência em Engenharia de Produção e Engenharia de Segurança do Trabalho, analisamos o trabalho real, identificamos riscos, definimos prioridades e apoiamos a implantação e o acompanhamento das melhorias.

Nosso trabalho transforma as exigências da NR-01 e da NR-17 em decisões práticas, rastreáveis e alinhadas às pessoas e à operação.